福利厚生
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充実した有休制度
一日、午前・午後休に加え1時間単位で時間休をとれる。有休以外に夏季休暇3日や、慶弔に応じて休暇が取得できる。
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産前産後休業
産前6週間、産後8週間の休暇を取得できる。
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育児休業
子どもが1歳になるまで育児のために休業できる。
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育児時短勤務
子どもが小学校3年生を修了するまで、時短勤務ができる。
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介護休暇・休業
要介護対象者1人の場合は1年間につき5日、2人以上の場合は1年間につき10日を限度として取得可能。
介護休業:対象家族1人につき、通算して93日の範囲で、休暇をとれる。 -
テレワーク
テレワーク勤務として、在宅勤務・サテライトオフィス勤務ができる。
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住宅手当/家族手当
居住地やライフステージにあわせ各種手当を受けられる。
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外部福利厚生サービス
福利厚生サービスの リロクラブ「福利厚生俱楽部」を利用できる。
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持ち株会
財産形成の制度の一つとして、自社株を運用。会社の補助も受けられる。
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各種資格への補助
資格取得時の書籍購入費・受験料などを補助。資格取得奨励金。
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保養所
自社所有の伊豆高原、軽井沢にある保養所を利用できる。
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クラブ活動
トレッキング部、写真部、華道部などがある。
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誕生日会
豪華お弁当やゲームを楽しみながら交流を深める社員誕生会。(希望者のみ)
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社内イベント
歩数を競うイベントなど、季節ごとにイベントを開催。参加特典あり。(希望者のみ)